NBA怎样评估球员薪酬（nba球员的平均工资）
本文将详细介绍NBA怎样评估球员薪酬的基本概念和重要特点，并对nba球员的平均工资的应用场景和发展趋势进行深入讨论。
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NBA球员薪水怎样定的?
工资帽（Salary cap）：在NBA，工资帽是最著名工资限制条款。每年的“工资帽”是根据NBA前一年的总收入，然后取这个总收入的48％作为NBA球队工资总额。再拿这48％的总收入除以NBA球队总数29支球队，得出的平均数就是当年的“工资帽”，球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。
标准工资支付方式：NBA的默认工资日是每月的1号和15号。每年11月15日起发布。根据球员现有的合同，它在一年内24次发放。如果球员的工资高于底薪，那么6个月可支付12次，18个月可支付36次。
NBA的工资限制条款。球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字。工资帽的概念1984年被引入，NBA联盟和球员工会之间首先进行谈判，只有双方同意，工资帽才被正式公布。每年NBA的工资帽都在增加，1997-98 赛季是2690万美元，2015-2016赛季的工资帽是7000万美元。如果工资水平超过工资帽，将会被征收奢侈税。
NBA新秀的工资是怎样定的?
年开始，NBA将新秀的工资与其在选秀会上被选中的顺位挂钩。各顺位的新秀合同都有严格的薪资规定，以08-09赛季新秀合同为例，在这份薪资表中，前两年的薪资是有保障的，后面两年则是球队选项。
年开始，NBA将新秀的工资与其在选秀会上被选中的顺位挂钩。各顺位的新秀合同都有严格的薪资规定，以05-06赛季新秀合同为例，在这份薪资表中，前两年的薪资是有保障的，后面两年则是球队选项。
实际上合同金额可以在规定数字的80%和120%中滑动。举例来说，99-00赛季的状元秀的第一年工资可以是$2，250，640到 3，375，960中的任何数字。一般来说，球队都以120%和新秀签约，每年涨幅不得高于10%，且年薪数字不得高于该年同顺位新秀工资的120%。
NBA新秀的年薪是50万-600万元左右不等。根据NBA规定，第一轮被球队选中的新秀如果通过球队体测和试训后决定加盟NBA，那么将获得一份为期四年但球队却拥有后两年的球队选项的合同（即所谓的新秀合同或“2+1+1”合同）。具体金额根据顺位高低而排列，顺位越靠前，获得的年薪越高。
NBA球员薪酬如何算
薪资帽：NBA设立了一个薪资帽制度，即每个球队在一个赛季中的总薪资不能超过一定的限制，这个限制数值每年都会有所调整，目的是为了保持球队之间的竞争平衡。工资帽：NBA的工资帽是指球员在一年中最多可以获得的薪水，这个数值也是有限制的，与薪资帽相关。
根据球员现有的合同，它在一年内24次发放。如果球员的工资高于底薪，那么6个月可支付12次，18个月可支付36次。如果球员签署了之前的集体谈判协议，标准将在6月发布12次，但该标准可以协商，球员和球队可以根据12月的新24次协商发布。
在NBA中，球员薪酬限额分为两种：工资帽和奢侈税。工资帽 工资帽是NBA联盟对球队在薪酬方面的限制。工资帽的制定是为了保证联盟内的公平竞争，避免一些富豪球队通过高额薪酬买下所有的明星球员，从而破坏联盟的竞争力。工资帽的制定是基于联盟的总收入和球队数量来计算的，每个赛季工资帽都会有所变化。
第四，老兵条款。NBA规定，效力联盟10年或者以上的球员可以获得最多110万美元的薪水。第五，中产阶级条款。NBA允许球队在工资帽基础上建立中产阶级签约意向，定位为490万美元，此条款不受到人数限制，可以签多名球员。
那么NBA球星们的工资都是怎么发放的呢？球队会分成两次来给球员们按照合同的金额进行工资的发放。每年一般都是发放24次或者是36次，当然工资的数额不同，那么发放的次数也就是不一样。其中有些球员可能自己挥霍，一次发放的工资可能还花不到第二次发放工资，所以还允许球员们提前预支自己的薪水。
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